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我和总务同成长 繁花三月绽芳华--总务部召开青年职工座谈会

发布日期:2018-03-19    浏览次数:

阳春三月乍暖还寒,然而在总务部大会议室却是一派温暖和煦的景象。3月15日下午,总务部在部大会议室召开主题为“我和总务同成长 繁花三月绽芳华”的青年职工座谈会,来自各部门不同岗位编外用工队伍的青年职工代表共35人参加了座谈会。副部长张洪、总务部工会主席李静、党政事务主管杨爱东及工会委员出席了座谈会。

座谈会上,总务部工会主席李静简要说明了召开此次座谈会的缘由,即了解青年职工在各自岗位上的情况,征求对总务部发展的意见和建议。来自各部门不同岗位的35名青年职工代表踊跃方言,分别根据总务部现行编外用工管理体系,结合自身工作实际,从薪酬待遇、培训提升、晋升机制、福利待遇、子女上学等方面,提出了意见和建议。

在听取了青年职工代表的发言后,工会主席李静对他们想干事、能干事、能干成事的决心给予了肯定。她指出,青年职工身上有朝气和活力,学历较高,素质较好,很多已是岗位上的骨干。她要求,青年职工首先要爱岗敬业;其次要再学习、再教育、再提高;最后鼓励编外职工多多参加工会活动,挖掘自身的“闪光点”。

党政事务主管杨爱东表示,听完青年职工的发言,心中深有感触,深深体会到总务员工的不易。他表示,后勤服务作为高校建设队伍的其中一支,关乎到师生学习生活各个方面,虽然繁琐,但十分重要;总务员工平凡而伟大,在平凡的岗位上发挥着光和热。现场,党政事务主管杨爱东对相关问题进行了积极回应。

副部长张洪对座谈会作了总结,他强调,广大青年职工要将个人成长和总务发展结合起来,发挥自己在专业领域的特长,不断更新知识储备,提升干事创业的能力。对青年职工代表在座谈会上的意见和建议,副部长张洪要求党政事务办公室进行梳理和分类,并研究解决。

座谈会上,下发了《员工培训需求调查问卷》,就总务部培训工作征求意见和建议。